كتب علاء رضوان
الإثنين، 01 سبتمبر 2025 08:00 مرصد موقع "برلماني"، المتخصص في الشأن التشريعى والنيابى، في تقرير له تحت عنوان: "عمل الأجانب فى مصر.. قانون العمل الجديد يدخل حيز التنفيذ اليوم"، استعرض خلاله 6 مواد لتنظيم مزاولة المهنة للأجنبى، 4 شروط للعمالة الأجنبية داخل مصر، 5 خطوات للحصول على الإقامة، فقد وضع قانون العمل ضوابط تنظم عمل الأجانب، وشروط مزاولتهم العمل داخل مصر، فى منشآت القطاع الخاص ووحدات القطاع العام وقطاع الأعمال العام والهيئات العامة والإدارية المحلية والجهاز الإدارى للدولة.
ويقصد بالعمل فى تطبيق أحكام هذا الفصل الخاص بـ"تنظيم عمل الأجانب"، كل عمل تابع أو أية مهنة أو حرفة بما فى ذلك العمل فى الخدمة المنزلية، ووفقا لقانون العمل، يخضع استخدام الأجانب فى جميع منشآت القطاع الخاص ووحدات القطاع العام وقطاع الأعمال العام والهيئات العامة والإدارية المحلية والجهاز الإدارى للدولة للأحكام الواردة فى هذا الفصل، وذلك مع مراعاة شرط المعاملة بالمثل، ونص على أنه لا يجوز للأجانب أن يزاولوا عملاً إلا بعد الحصول على ترخيص بذلك من الوزارة المختصة، وأن يكون مصرحًا لهم بدخول البلاد والإقامة بقصد العمل.
في التقرير التالى، نلقى الضوء على تنظيم عمل الأجانب فى مصر طبقا لقانون العمل الجديد رقم 14 لسنة 2025 حيث إن قانون العمل المصرى الجديد الخاص بالأجانب فى مصر يدخل حيز التنفيذ، ووفقا للقانون يلتزم كل من يستخدم أجنبيًا أعفى من شرط الحصول على الترخيص بأن يخطر الجهة الإدارية المختصة بذلك الاستخدام خلال سبعة أيام من مزاولة الأجنبى للعمل، وكذلك عند انتهاء خدمته لديه، ويحدد الوزير المختص بقرار منه المهن والأعمال والحرف التى يحظر على الأجانب الاشتغال بها، كما يحدد النسبة القصوى لاستخدامهم فى المنشآت والجهات المبينة فى المادة "27" من هذا القانون.
وإليكم التفاصيل كاملة:"عمل الأجانب فى مصر".. قانون العمل الجديد يدخل حيز التنفيذ اليوم.. و6 مواد لتنظيم مزاولة المهنة للأجنبى.. 4 شروط للعمالة الأجنبية داخل مصر.. 5 خطوات للحصول على الإقامة.. وخبير يُجيب عن الأسئلة الشائكة
برلمانى
ملحوظة: مضمون هذا الخبر تم كتابته بواسطة اليوم السابع ولا يعبر عن وجهة نظر مصر اليوم وانما تم نقله بمحتواه كما هو من اليوم السابع ونحن غير مسئولين عن محتوى الخبر والعهدة علي المصدر السابق ذكرة.
