تشير الدراسات التنظيمية إلى أن التدريب المؤسسي يعدُّ استثماراً إستراتيجياً يعزز أداء الموظفين ويرفع كفاءة المؤسسة عموماً.رفع إنتاجية فرق العملتحسين رضى الموظفينبناء ثقافة تعلم مستدامةتعزيز الابتكار المؤسسيتطوير مهارات القادة أخبار ذات صلة
