كتبت سماح لبيب

​تُطالب شركة جوجل موظفيها بتبني الذكاء الاصطناعي في مهامهم اليومية، محذرةً من أن أولئك الذين يفشلون في التكيف قد يتخلفون عن الركب في قطاع التكنولوجيا سريع التطور، ووفقًا لتقرير صادر عن "بيزنس إنسايدر"، أصبح استخدام الذكاء الاصطناعي ضرورة لتحسين الإنتاجية، سواءً بحماس أو على مضض ، ويأتي هذا الضغط من قناعة الشركة بأن تبني الذكاء الاصطناعي هو السبيل الوحيد للبقاء في طليعة المنافسة العالمية.

​

​هذا التحول ليس مقصورًا على جوجل وحدها، فقد أرسلت شركات التكنولوجيا الكبرى الأخرى مثل مايكروسوفت وأمازون وميتا، رسائل مماثلة لموظفيها، فبينما أكدت مايكروسوفت أن استخدام الذكاء الاصطناعي لم يعد خيارًا، صرح الرئيس التنفيذي لأمازون أن عدد الموظفين سينخفض مع زيادة المهام التي يقوم بها وكلاء الذكاء الاصطناعي. كما حذر المديرون التنفيذيون في شركات مثل شوبيفاي وجيثب من أن إتقان أدوات الذكاء الاصطناعي أصبح شرطًا أساسيًا للتقدم المهني.

​أشار الرئيس التنفيذي لجوجل، سوندار بيتشاي، إلى أن إنتاجية المهندسين الأسبوعية قد زادت بنسبة 10% منذ دمج أدوات الذكاء الاصطناعي داخليًا. وفي سبيل تعزيز قدراتها، تعمل جوجل على تطوير أدواتها الداخلية مثل مساعد البرمجة "سايدر"، كما أنها تقوم بتعيينات استراتيجية، مثل الاستحواذ على شركة "ويندسورف" الناشئة ، وعلى الرغم من أن بعض الموظفين لا يزالون متشككين، إلا أن الغالبية تتقبل هذا التوجيه، مؤكدين أن استخدام الذكاء الاصطناعي أصبح أمرًا بديهيًا للتقدم في مسيرتهم المهنية.