وأضاف «فلاتة»، بمداخلة عبر أثير «العربية إف إم»، أن دور المدير في التواصل مع الموظفين وإبداء الملاحظات يجب أن تتضمن حرصا على تقديم نقاط القوة بعرض الجوانب الإيجابية لدى الموظف ثم إبداء الملاحظات المطلوبة.
ملحوظة: مضمون هذا الخبر تم كتابته بواسطة صحيفة عاجل ولا يعبر عن وجهة نظر مصر اليوم وانما تم نقله بمحتواه كما هو من صحيفة عاجل ونحن غير مسئولين عن محتوى الخبر والعهدة علي المصدر السابق ذكرة.
